Atanor tomó la decisión de realizar masivos despidos consumados. En la puerta de ingreso a la planta, una lista de 24 trabajadores, puso el amanecer del día. Sosteniendo a través de un comunicado que se trató de “una difícil decisión”, pero que a su vez “potenciará la eficiencia y garantizará la continuidad de la actividad productiva”, la empresa expresó su visión.
El abogado Carlos Patjman aclaró, “De por sí quedarse sin trabajo es denigrante, pero la empresa lo hizo aún mayor colgando un cartelito. Son despidos sin causa y afirman haber depositado las indemnizaciones”. El letrado afirmó que “no hubo ni aviso previo ni un procedimiento de crisis que establece la ley”, y confirmó que los trabajadores decidieron paralizar y tomar la empresa, por tratarse de “un conflicto tipo 1”.
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